參加婚喪喜慶可以當考績打工作評比嗎!?
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遇到腦殘長官……!!請問各位大大?
你們公司有聽過或遇到過年度考績是需要參加單位內同仁的婚喪喜慶來評分的嗎?
我們公司的這個單位居然有這種打分數的腦殘長官耶!
婚喪喜慶在我的看法裡是:看交情吧!沒交情的一般都不會出現和包禮,
但是我們學歷低又腦殘的長官居然拿這樣的事來打我們的考績……!!
講難聽一點,參加一次這種活動,和公司一年加薪比起來差太多了吧!
加薪絕對沒有“一次”最低金額的包禮來的多。
你們的看法哩?如果考績評比是這樣的?!怎麼辦?